/ aktuálně hledáme

/ proces náboru

1. Výběr pozice

Najdi si pozici, o které si myslíš, že ti bude sedět.

2. CV nebo LinkedIn

Pošli nám svoje CV nebo odkaz na LinkedIn profil.

3. První rande

Navzájem se představíme a zjistíme, jestli si budeme rozumět - co bys chtěl/chtěla dělat, jaké jsou tvé očekávání, co tě baví a nebaví. My ti naoplátku řekneme, jaká bude tvoje role u nás, na čem pracujeme, v jakých technologiích a jaký je tým.

4. Samostatný úkol

Pokud si navzájem sedneme, dostaneš k vypracování programovací úlohu - obtížnost si zvolíš sám/sama, rozsah je několik hodin, termín je flexibilní, hodnotící kritéria jsou jasně definována.

5. Whiteboard test

Na téma algoritmizace, datové struktury, složitost, obecný přehled v prostředí - chceme vidět, jak ti to myslí.

6. Rozhodnutí

Výsledek se dozvíš do pár dnů. Neděláme kompromisy, bereme jen ty u nichž jsme naprosto přesvědčeni o skill/culture fitu. V případě, že neuspěješ, ti rádi na vyžádání poskytneme detailní feedback.